从1919年甘肃省立工艺学校初创，到如今成为支撑西部工业化进程的“人才蓄水池”，兰州理工大学始终与国家命运同频共振、与地方需求同向同行，以“红柳精神”为魂，在百年办学历程中持续深化人才培养改革，走出了一条西部高校服务国家战略、赋能区域发展的特色育人之路。
薪火赓续：与国家战略同频 书写百年育人画卷
新中国成立之初，国家建设重心西移，兰州理工大学率先确立“立足西北，面向机械行业发展”办学定位，成为大西北工业体系建设的重要支撑。改革开放后，随着实施西部大开发战略，学校将办学使命调整为“立足甘肃，服务西部，面向全国”。
这一使命的承续与深化，其关键支点在于人才培养。
创新人才培养模式，兰州理工大学以“育人为本”立题破题。2003年，学校启动“宽口径、厚基础、强能力、高素质”改革，打破专业壁垒构建“体系+平台+模块”课程体系；2013年，对接工程教育专业认证，建成“通识、学科、专业、双创”四位一体课程体系，强化实践能力与创新思维训练；2020年，推进“新工科”建设，推动传统工科智能化升级，新增人工智能、大数据等专业方向，形成“专业集群+交叉融合”培养生态；今年，迈入卓越创新人才培养新阶段，确立“铸魂育人、五育融合、精准定位、注重交叉、强化实践、双创驱动、数智赋能”育人导向，实现从“教知识”到“育能力”的根本性转变。
从应用型人才到卓越创新人才，人才培养目标的演进路径，彰显了兰州理工大学与时代需求的深度契合：“六五”时期，聚焦机械行业应用型人才培养；“七五”“八五”时期，拓展至多学科高级专门人才培养；“九五”“十五”时期，对接区域产业需求加强专业人才培养；“十一五”“十二五”时期，锚定“一流工科、坚实理科、特色文科”建设目标，着力培养服务区域经济社会发展的高素质人才；“十三五”“十四五”时期，推动人才培养与行业发展深度融合；今年，将提升复杂工程问题解决能力与创新精神作为核心，确立“培养德智体美劳全面发展的卓越创新人才”目标。
守正创新：以示范成效为基 打造西部育人标杆
近年来，兰州理工大学以思政铸魂把握育人方向，以专业筑基夯实培养核心，以创新驱动激活育人活力，以资源聚合强化保障效能，形成了具有西部特色的人才培养示范体系。
兰州理工大学坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，把党的领导覆盖办学治校各领域、贯穿教育教学各环节、融入人才培养各方面。学校先后荣获全国先进基层党组织、全国文明校园、全国精神文明建设先进单位、全国五四红旗团委等称号。
同时，学校聚焦“时代新人铸魂工程”，系统构建起多维融合、协同高效的思政育人体系，取得了一系列扎实成效：以制度建设为基础，出台关于推动思想政治理论课改革创新、新时代网络思想政治教育等一系列制度方案，投入专项经费培育7个“三全育人”示范学院，构建“成果展示—辐射带动—全域提升”机制，思想政治工作连续两年获评全省高校最优等次；思政课建设方面，构建“464”思政课教学质量监控体系，建成全国思政课教学名师工作室1个，“思想道德与法治”课程入选国家级一流本科课程，培育“兰理工饶老师”新媒体品牌，建设8个思政课程资源网站，让思政课成为传播党的创新理论的前沿阵地；课程建设方面，成立课程思政教学研究示范中心，获批甘肃省课程思政示范高校；文化育人层面，打造“红柳精神”文化品牌，原创作品《红柳长歌》入选甘肃省宣传思想文化工作“优秀创新案例”，出版红柳人物系列书籍，推出《红柳档案》专题宣传片；实践育人方面，创新推出“行走的思政课”实践模式，年均组织400余支团队、5000余名学生参与“西部计划”“云支教”等社会实践项目，并与中核兰州铀浓缩有限公司、八路军兰州办事处纪念馆等单位共建15个实践基地，常态化开展革命传统教育、爱国主义教育，努力培养更多让党放心、爱国奉献、担当民族复兴重任的时代新人。
专业建设是人才培养的“压舱石”。兰州理工大学动态优化专业布局，近五年新增机器人工程、网络空间安全等7个新工科专业和1个新文科专业，设立人工智能等14个校企协同、学科交叉的创新创业实验班及1个新文科实验班。目前，学校获批国家级一流本科专业建设点20个、省级一流本科专业建设点14个，19个专业通过工程教育认证（评估），专业建设水平持续提升。此外，学校还获批国家级一流本科课程15门、省级一流本科课程96门，分层建设特色课程1443门。此外，学校依托平台自建SPOC课程2238门，通过智慧树平台在线开放课程86门，引入国内外优质课程资源420余门。深化课程资源共享机制，与喀什大学等高校云共享“混凝土结构设计原理”等精品课程、智慧树平台59门线上课程，累计服务全国2162所高校、16.8万选课人次，互动超118万次。
创新创业教育的科学实施，直接关系到创新人才培养效果，也影响高校的长远发展。为此，兰州理工大学构建“理论4学分+实践2学分”的创新创业教育学分体系，建成6100平方米“红柳创客梦工厂”，下设15个与专业学院共建的创新中心，实施“科研创新训练”等四层次九个专项计划，每年组织以中国国际大学生创新大赛为引领的学科竞赛200余场……学校在创新创业教育领域成就显著，跻身“全国首批深化创新创业教育改革示范高校”之列，获批全国首批国家级创新创业学院建设单位。在各类高水平竞赛中，学生团队佳绩频传，于历届中国国际大学生创新大赛中斩获金奖2项、银奖17项、铜奖55项；近五年获得国家级重点学科竞赛一等奖及以上200余项。
优质资源是人才培养的“保障线”。近五年，兰州理工大学累计投入6100万元，建成60间智慧教室、37个仿真实验室和语言实验室，获批省级现代产业学院1个；今年，学校首创7个学科导向班，由高层次人才领衔打破传统专业壁垒，实行小班化、导师制、“一生一案”个性化培养，重点保障师资、经费、实验平台及创新创业资源。
传承以“艰苦奋斗、自强不息、求真务实、开拓创新”为核心的“红柳精神”，恪守“奋进求是”的校训，学校积淀了深厚的精神底蕴。建校至今，学校培养的26万余名学子中，逾六成选择扎根甘肃及西北地区。他们以扎实的专业功底与勤奋实干的作风，成为区域发展的中坚力量，并涌现出以“神九”“神十”副总设计师李卫、焊接技术领军人物刘霞、“蛟龙”号潜航员傅文韬等为代表的一批杰出校友。
面向未来：拓绘西部卓越创新人才培养新蓝图
如今，为加速建成西北地区卓越创新人才培养高地，兰州理工大学推出卓越创新人才培养“11+1”行动计划，从根基筑牢、核心夯实、保障强化等维度发力，全方位构建特色育人体系，为教育强国建设注入“红柳力量”。
在夯实根基方面，兰州理工大学坚持做好“引人”“育人”“树人”工作——
“红柳优质生源涵育计划”创新招生宣传机制，建立招生、教学、校友多部门协同模式，开展“名师进中学”“学子母校行”活动，依托“智慧招生”大数据平台实现生源全流程数字化管理；为落实“红柳学子优良学风涵养计划”，学校常态化组织榜样经验分享会，构建“红柳励学课堂”“学业提升中心”等学业支持体系，建立红、黄、蓝三级学业预警机制，选树考研、就业领域优秀典型，营造优良学习氛围；“红柳时代新人铸魂工程”聚焦思政赋能，持续深化“行走的思政课”实践模式与“红柳精神”文化浸润，着力办好红柳科技节、《红柳长歌》等品牌活动，同步构建“五育并举”体系与“预防—干预—发展”三级心理服务体系。
在核心夯实方面，兰州理工大学围绕专业优化、课程提质、创新创业与拔尖培养等关键环节做好工作——
“红柳专业集群建设计划”构建“三链联动”机制，对接甘肃“14+1”产业链共建现代产业学院，开设“数字人文”“AI+”微专业，设立红柳基地班等特色班级，优化专业布局与产业需求适配度；“红柳智慧课程、教材提质计划”则推动资源迭代，建设公共基础课数字资源包，推行“虚实融合+项目驱动”教学模式，打造AI融合新形态教材，提升课程育人实效；红柳学子国际化赋能计划拓宽全球视野，选派学生赴海外访学研修，开设海外名师课程与国际技术工作坊，增设跨文化沟通必修课；“红柳创新创业教育提升计划”致力于打造“创意—创新—创业”贯通体系，建设“AI+创新创业”平台，设立专项培育基金；“红柳拔尖创新人才培养计划”推行“强基固本、学科交叉”模式，构建“3+1+N”本硕博贯通培养体系，建设卓越工程师学院，以“揭榜挂帅”机制对接产业实际需求；学校通过“红柳创新实践专业能力提升计划”深化校企协同，将企业技术难题融入实践教学，建设“物联网+数字孪生”智慧实验室，推动毕业设计“真题真做”，建强“产业导师库”。
在保障强化方面，兰州理工大学系统构建以优质就业、一流师资和智慧环境为支柱的协同体系——
“红柳优质就业计划”构建“教学—实践—就业”一体化体系，开展就业能力提升活动，围绕国家战略开展“四访”行动，搭建多元招聘平台，助力学生高质量就业；“红柳强师培育计划”健全师德师风闭环管理，引进培育高水平师资队伍，分层实施教师数智能力培训，推进“一院一室”名师工作室建设，构建分层分类荣誉评价体系，实施基层组织强基行动，强化师资育人能力；“红柳智慧教育教学新生态构建计划”升级教学空间，建设智慧教室群与智慧实验室，打造教育数据中台、AI算力平台，依托“全景式”监控大屏与“学生成长电子档案袋”，实现人才培养精细化管理，为高质量育人提供技术支撑。
（兰州理工大学供稿）