本报嘉峪关讯（新甘肃·甘肃日报记者于晓明）近年来，酒钢集团公司党委深入实施“五大工程”和基层党建质量提升行动，扎实推进党建与业务深度融合，聚焦党建重点工作任务，着力提升党建工作质效，切实以高质量党建引领企业高质量发展。

酒钢集团公司党委深入实施党的创新理论学习教育计划，强化党委理论学习中心组学习，严格落实“第一议题”制度，持续凝心铸魂，推进理论武装常态化。扎实开展党纪学习教育，推动党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。围绕新质生产力、新公司法、国有资产保值增值等主题，全覆盖开展中层干部、高层次人才、党务工作者培训和党员轮训，抓好中国式现代化理论学习培训。

同时，精心培育了一批以“五抓四促三融合”党建引领工程为代表的党建品牌，全公司累计立项党建品牌454个，实现所有党组织全覆盖。开展模范创建“一区一岗两队”活动，组建1363个责任区、792个示范岗、299个突击队、306个服务队，通过实施技术攻关、征集合理化建议、开展志愿服务活动等，推进党建与生产经营深度融合。

据悉，酒钢集团公司党委实施现代公司治理示范创建行动，成立了深化改革委员会、财经委员会等25个党委议事决策机构，全面加强集团公司党委对经营发展工作的组织保障和分类指导，把党的领导贯穿到公司治理全过程各方面，推进公司治理规范化。