2月27日，庆阳市西峰区举办首期“干部大讲堂”。发改、商务等部门业务骨干走上讲台，围绕项目谋划储备、土地征收流程、招商引资优惠政策等进行专题辅导，着力提升党员干部创造性谋划推动工作的综合能力。

开展“干部大讲堂”互学互教活动，是西峰区深入贯彻落实“三抓三促”行动的创新举措。省委十四届二次全会部署开展“三抓三促”行动后，西峰区对干部学习、招商引资、项目建设等工作提前谋划、提早动手。在不折不扣落实省、市规定动作的基础上，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，创新互学互教、读书分享、专班推动等措施，动员各级各部门迅速紧起来、快起来、动起来，推动“三抓三促”行动走深走实。

今年以来，按照省委“跳起摸高、加力奔跑”的要求，西峰区提出创建全省县域经济发展进步县区目标，围绕工作效能提升、重点任务落实、发展指标进位推动“三抓三促”行动取得实效。

连日来，西峰区各级各部门明确目标、聚焦重点、紧盯问题，把“三抓三促”行动的目标任务转换为具体实践，坚持“干”字当头、“实”字为要，掀起众志成城抓项目强招引育产业、攻坚克难促发展的工作热潮，奋力推动西峰跑出高质量发展“加速度”。

为进一步加快重点项目建设步伐，西峰区各级各部门对照全区重点项目责任清单、招商引资任务清单等，围绕项目开工难、用地难、资金调度难等问题，全力攻坚破解难题，引导广大党员干部争当项目建设、招商引资的参与者、推动者，让项目建设成为检验“三抓三促”成效的主阵地。今年一季度，西峰区集中开工14个重大项目，冲刺首季“开门红”。

西峰区发改局局长郭永会说：“今年以来，西峰区对重点项目实行区委、区政府领导同志‘五个带头抓’和乡镇、街道、区直相关部门主要负责同志‘五个一线抓’，清单式、全周期管理加快项目建设。全区实施谋划500万元以上项目171个，总投资1117亿元，计划年度投资230亿元，较2022年分别增长35%、60%；一季度集中开工项目14个，总投资283亿元，年度计划投资48亿元。”

招商引资是项目建设的源头活水，西峰区把招商引资作为争先进位的头等大事，紧盯精细化工、装备制造、城市开发建设、食品医药、现代农业、文旅康养、数字经济7个产业链组建招商专班，研究建立招商引资投资机会清单、产业链招商重点目标企业清单和定制化政策支持清单，靠实责任，细化任务，明确招商“时间表”和“线路图”，全面形成大引资引大资、大招商招大商的火热局面。

西峰区还以开展“优化营商环境攻坚突破年”行动为抓手，认真落实包联制、“六必访”制，每季度召开企业项目推进暨优化营商环境座谈会，推行企业点单、政府派单、部门接单的助企纾困机制，加强各类惠企政策推送和落实力度，全流程、保姆式服务优化营商环境。对已签约重点招引企业，明确包抓干部，由招商引资服务中心负责，组建专班主动靠前服务、跟踪督促协调，帮助解决土地报批、手续办理等问题，促进项目早落地、早开工。

为确保全区“三抓三促”行动取得实效，西峰区还建立了“月督查、季通报、年考核”工作机制，紧盯项目开工率、投资完成率、资金到位率、按期竣工率，对标进度进行督查问效，以工作实绩检验“三抓三促”行动成效。（温聪聪）