本报临泽讯（新甘肃·甘肃经济日报通讯员刘亚楠 张彬洁 邢星）今年以来，临泽县人社局举办“人才夜市”招聘活动，促进各类重点群体家门口就业，推动就业创业环境持续优化提升。

夜市经济搭台，就业服务“接地气”。以“夜市经济”为载体，打破传统招聘时空限制，通过“摆摊招聘”模式将招聘场景从封闭的室内转移到开放的城市广场。借助夜间居民休闲聚集的特点，让求职者在散步、纳凉的轻松氛围中获取岗位信息，实现“休闲式求职”。部分企业现场依托“临泽县人力资源市场”网络平台开展直播带岗，进行岗位推介、实时答疑解惑，形成“线下摆摊+线上直播”的双线联动模式。

供需两端保障，信息沟通“提效能”。从企业用工需求和求职者求职需要出发，搭建精细化服务体系，近期精选全县60余家涵盖餐饮住宿、文化旅游等多行业的企业，提供400多个优质岗位，满足求职者多样化就业选择。现场设置“零工”市场服务专区，针对性解决灵活就业群体需求，发放1000余份就业创业宣传资料，普及政策信息。

多方共赢格局，激活就业“新动能”。人才夜市是人社部门创新就业服务的延续升级。从校园到广场，从工作日到夜间，就业服务网络不断延伸，精准度持续提升。今年以来，临泽县人社局通过线上线下结合的方式组织开展各类招聘活动64场次，推荐招聘企业120家，提供岗位3500多个，帮助400多名城乡劳动者对接成功实现就业。