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我省每年至少完成一次行政执法队伍全员轮训

本报兰州讯(新甘肃·甘肃经济日报记者吕霞)近日,《甘肃省提升行政执法质量三年行动实施方案(2023—2025年)》经省政府同意印发。《方案》提出,各地各部门每年至少完成一次对本地区、本部门行政执法队伍的全员轮训。

《方案》提出,省司法厅要组织开展分类分级分层培训,确保行政执法人员每人每年接受不少于60学时的公共法律知识、业务知识和行政执法技能培训。各地各部门每年至少完成一次对本地区、本部门行政执法队伍的全员轮训。要建立健全行政执法类公务员常态化培训机制,定期组织开展初任、任职、在职培训及专门业务培训,着力提升行政执法类公务员掌握运用法律法规和规范执法、文明执法、应急处突等能力。

聚焦人民群众反映强烈的行政执法突出问题,全省要开展专项整治和监督行动。2024年,由省司法厅牵头,组织各市(州)和相关部门对全省专项整治情况开展专项监督,并将专项监督情况报告省政府。年底前,全省普遍建立行政裁量权基准制度。对直接涉及公共安全和人民群众生命健康等的特殊行业、重点领域,依法依规实行全覆盖的重点监管,并定期向本级司法行政机关报送监管情况。综合行政执法领域的省级主管部门,每年组织本系统开展模拟训练、比武练兵等执法技能实训活动。

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