甘肃经济日报
2022年06月28日
第02版:综合新闻

定西市用好干部考核“指挥棒”

本报讯(新甘肃·甘肃经济日报记者俞树红)近日,定西市委、市政府首次以讲评会议的形式对市管领导班子和领导干部年度考核结果进行通报。

此次召开的2021年度市管领导班子和领导干部考核讲评会议,共考核市管领导班子125个,确定优秀35个,占28%;良好班子90个,占72%;共考核市管领导干部1185人,评定优秀291人,占21.2%;称职等次887人,占78.2%。

近年来,定西市聚焦实践实干实效,突出唯干唯实唯先,强化领导干部考核结果运用,全市干部考核评价机制不断健全,干部队伍活力明显增强。2020年以来,先后对年度考核评定为“优秀”等次的152名干部提拔重用、207名干部晋升职级;对年度考核为“一般”等次的4个班子干部通过轮岗交流、免职等方式进行了调整;对7个领导班子和15名领导干部进行提醒谈话,督促整改提升。

“考核的过程就是用准绳约束的过程、用评价砥砺的过程。”定西市委主要负责同志表示,通过发挥考核“指挥棒”的作用,引导各级领导班子和广大干部紧紧围绕追赶发展主题、人民满意主线,想问题、作决策、办事情,把真正能为民办事的实干干部提拔到重要岗位。

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