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维护职工合法权益 构建和谐劳动关系

临泽县总深入推动企业集体协商工作

本报讯 近日,临泽县总工会深入企业开展集体协商工作,旨在充分发挥集体协商在维护职工合法权益、促进企业健康发展、构建和谐劳动关系中的积极作用,推动企业集体协商工作提质增效。

期间,县总工会集体协商指导员集中走访了甘肃自强生态农林科技、临泽县景盛汽车销售贸有限公司、张掖丝路之光文化旅游发展有限公司等20多家企业及行业,深入企业进行走访调查,了解职工的工作状况和需求,收集各方意见和建议,针对不同企业因企制宜,进行一对一、面对面指导。协商过程中,与职工方、企业方就企业发展情况、福利待遇情况、劳动安全保护、女职工权益保护等情况进行了详细交流,针对发现的问题以及职工反映的热点、难点提出整改建议,以“一样本两指引”为牵引,进一步破解制约集体协商工作的重点难点问题。在工作中,注重引导和鼓励企业积极开展集体协商工作,遇事与职工多商量,有事与职工好商量,不断增强企业的吸引力、凝聚力,加深职工对企业的认同感、归属感,从机制上维护和谐劳动关系,推动企业可持续健康发展。

目前,县总工会指导企业累计签订综合集体合同25份,覆盖职工2365人。100人以上企业建制率达到92%,发放《工会劳动法律监督条例》《集体协商指导手册》等法律宣传资料500余份。

下一步,临泽县总工会将工作重点聚焦于协商代表的选择、协商过程的把控、协商内容的确定等重要方面,依照不同企业的实际情况,对合同的具体内容、呈现形式、操作程序、法律效力以及合同履行等要素进行分类精准把控,致力于实现协商程序的规范化、协商内容的多元化、协商效果的优良化。同时,与法治体检工作相结合,聘请律师为职工提供免费法律咨询和援助,确保协商过程合法合规。(临泽宣)

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