严惩腐败
2020年
处置问题线索104件
立案56件
给予党纪政务处分57人
组织处理83人
移送司法机关12人
收缴涉案资金、挽回经济损失5800多万元
2020年是极不平凡的一年，也是兰州新区纪检监察工作发展进程中极为特殊的一年。
这一年，在疫情冲击和经济压力叠加的双重考验面前，新区纪检监察机关认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实全面从严治党方针和要求，在不断推动纪检监察工作高质量发展道路上迈出铿锵步伐。
这一年，新区强化政治监督，把改革创新和制度优势转化为治理效能，一体推进反腐惩恶、正风肃纪、党风廉政建设向纵深发展。
坚持不懈抓监督抓执行
一年来，新区各级纪检监察机关始终围绕党中央重大决策部署和新区党工委工作部署，紧盯全面建成小康社会目标，加强对脱贫攻坚、“六稳”“六保”、扫黑除恶、生态环保督察反馈问题整改等9项政治任务的监督，专项检查60余次，下发纪律检查建议书、整改责任书等35份，责令整改问题80多个，追缴扶贫民生领域违规资金15万元。深入开展人防、金融、教育、食药、科技、卫生六大领域专项整治，对存在的46个问题进行督促整改，切实推动党中央和省委重大决策部署落地落实落细。
一年来，各级纪检监察机关围绕整治官僚主义、形式主义等专项行动，强监督、抓落实，聚焦制约新区改革发展的问题，对29件重点线索严查快处，确保党工委安排部署快速落实、令行禁止。纪检监察机关还紧盯营商环境优化、重大项目建设，国有企业突出问题，诬告陷害行为，在营造良好干事创业环境上正歪风、树导向，切实做到监督常在，形成常态。
同时，纪检监察机关制定《2020年兰州新区全面从严治党考核评价标准》，细化37项重点工作举措，每月督进度、看质效，推动管党治党任务落实。一级抓一级、层层抓落实，督促各级党组织高质高效完成省委巡视“回头看”各项任务的整改落实，推动基层治理不断完善。
不断巩固拓展治理成果
作风问题事关党的形象，事关人心向背、事关事业成败、事关执政根基。过去的一年，针对违纪违法问题高发频发的重点领域，定向发力惩治腐败，重拳出击清除毒瘤，持续推进金融、征拆、政法、信访、网信等领域专项整治，新区纪检监察机关对相关责任人进行严肃查处，确保了新区改革发展的顺利推进。
一年来，新区纪检监察机关坚决贯彻落实党中央、省委关于纠正“四风”的安排部署，同频共振，驰而不息抓好作风建设。扎实整治形式主义官僚主义，以“小切口”推动“大整治”，采取“新区统筹+单位自选”的方式，确定专项治理项目，开展不作为、慢作为、乱作为等形式主义官僚主义集中整治，加强对中央八项规定精神落实监督检查，深挖彻查顶风违纪、隐形变异问题，及时通报曝光典型案例，持续释放越往后盯得越紧、执纪越严的强烈信号。
不仅如此，纪检部门紧盯“放管服”改革，督促职能部门改进政务服务平台功能，推行服务事项一次办，切实解决群众多次跑“顽疾”。监督落实“容缺登记”“自主办理”等10项机制，督促相关审批职能部门将190个涉企经营许可事项纳入“证照分离”改革范围，精简优化办理流程，切实提高服务企业质效。
严惩腐败一体推进“三不”
顺应人民群众对美好生活的向往是纪检监察工作的基本导向，也是践行以人民为中心理念的分内之责。
新区纪检监察机关充分发挥纪检委员、特约监察员、作风纪律义务宣传员、党风政风义务监督员“四支队伍”的作用，制作纪法宣传教育课件10余套，开展廉政大讲堂、典型案例宣讲近百场次，教育党员干部8000余人次，使得各级党员干部纪律规矩意识进一步增强。
一年来，纪检监察机关始终保持高压震慑，把从严惩处腐败作为落实一体推进“三不”的最关键环节，全年处置问题线索104件，立案56件，给予党纪政务处分57人，组织处理83人，移送司法机关12人，办理省纪委监委指定管辖案件3件，收缴涉案资金、挽回经济损失5800多万元。同时开展“案件质量提升年”活动，案件查办的平均时间缩短25天，信访件办理时限同比压缩50%，案件质量全面提升，在省纪委监委组织的案件质量评查中，案均问题数少，全省正向排名第二，案件质量综合排名第五。初核成案率达到53.8%，同比增长18.8%，精准运用“四种形态”，谈话函询同比增长100%。建设信访举报平台、电子数据调查室，为纪检监察工作插上科技的翅膀。
强化纪检监察队伍建设
新区纪工委监工委按照党章、监察法赋予的职责，立足实际、健全机制、强化措施，加强对派驻机构的指导、管理、服务和保障，派驻机构管理机制不断完善，监督执纪工作进一步规范。
一年来，新区各级纪检监察机关深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，高质量推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断加强纪检监察干部教育监督管理，持续提升专业素养。在此基础上，纪检部门还深化拓展“四抓两整治”，机关党建工作水平得到新提升。始终把政治建设摆在首位，组织开展“比学习、比担当、比服务、比贡献、促落实、促发展”主题实践活动，纪检监察干部的党性修养进一步锤炼，初心使命进一步坚定。修订完善内部绩效考核办法，精准设定考核系数，把机关干部的工作能力、业绩、表现纳入绩效考核，干部干事激情和活力进一步激发。围绕省纪委监委内部督查反馈的问题，压实整改责任，制定机关管理、规范办案等制度20项，加强内部治理，坚决防止“灯下黑”。开展“岗位练兵”活动，21人（次）先后参与省纪委监委“大案要案”办理和省委的巡视工作，干部队伍能力素质进一步提升。
船到中流浪更急，越是艰险越向前。
2021年是中国共产党建党100周年，是“十四五”规划开局之年，也是兰州新区建设“四区两新”的关键一年。今年，新区各级纪检监察机关将立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，坚持稳中求进工作总基调，坚定不移全面从严治党，忠实履行党章和宪法赋予的职责，围绕新区高质量跨越式发展大局，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续推进纪检监察工作规范化法治化建设，以新区纪检监察工作的高质量发展为新区“十四五”开好局、起好步提供坚强保障，以优异成绩迎接建党100周年。（记者 唐学仁）