新甘肃·甘肃日报记者 薛砚

农家院落话农事，田间地头干农活，项目工地看发展……在我省广大贫困地区，活跃着一群忙碌的身影，他们正是脱贫攻坚主力军——驻村帮扶干部。

2015年，我省为7262个建档立卡贫困村选派组建了驻村帮扶工作队。2.2万余名驻村干部克服生活、家庭和工作上的困难，扑下身子、扎根农村，用脚步丈量民情，用心灵倾听民声，用理念推动发展，立足村情，扎实工作，紧盯“两不愁三保障”等脱贫攻坚重点任务，在宣传落实到村到户政策、改善贫困村生产生活条件、推动富民产业发展、加强基层组织建设、化解矛盾疏导情绪等方面做了大量艰苦细致的工作，充分发挥脱贫攻坚先锋队和主力军作用，推动贫困地区脱贫速度明显加快、脱贫质量明显提高。

扶到点上 帮到根上

为确保驻村干部“下得去”“住得下”，我省坚持因村派人精准，实现建档立卡贫困村一村一队全覆盖。2019年，省级统筹从4个市和8个非贫困县（市、区）调派600名干部充实到12个深度贫困县；省直单位增加选派813名干部，市县单位兜底补派。坚持用制度管人管事，严格落实驻村工作队吃住在村要求，每年驻村不少于220个工作日，其中住村时间不少于160天。省里开发了驻村帮扶工作队管理平台，规定驻村工作队队员每天在村里打卡，实现驻村帮扶干部管理智能化、系统化、高效化。

为确保驻村干部政策讲得清，编印《脱贫攻坚帮扶工作若干问》等“口袋书”，督促驻村干部“随时学、集中学、干中学”。省里每年举办全省驻村帮扶干部示范培训班，（转4版）