甘肃日报
2018年09月07日
第06版:金融观察

甘洒热血写春秋

——浦发银行兰州分行入陇十年稳健发展纪实

    浦发银行党委书记、董事长高国富出席“浦发银行兰州分行与甘肃省农村信用社、甘肃金控集团全面业务合作协议签约仪式”。

    浦发银行党委副书记、副董事长、行长刘信义到兰州分行调研。

    浦发银行党委副书记、纪委书记陈正安到兰州分行调研党建工作。

    浦发银行兰州分行党委组织纪念建党95周年活动。

    十年磨一剑,盛誉满陇原!

    2008到2018,十年创业,十年跨越,十年辉煌,浦发银行兰州分行扎根陇原大地,坚持“笃守诚信、创造卓越”“新思维、心服务”,围绕甘肃社会经济发展需求,坚持“融资、融智、融情、融魂”,励精图治,艰苦奋斗,砥砺前行,一次次创新,一次次突破,一次次跨越,奋力书写了建设幸福美好新甘肃的金融新诗篇。

    ——题记

    王 晓

    十年前,为积极响应党中央、国务院西部大开发战略号召,鼎力支持甘肃经济社会发展,推进“沪陇合作”,浦发银行怀着“建设当地一流股份制商业银行”的梦想,从黄浦江边款款走来,相聚黄河母亲河畔。

    十年来,浦发银行兰州分行以助力甘肃社会经济转型发展为己任,主动融入“丝绸之路经济带甘肃黄金段”建设,以浦发人的才智和汗水,谱写了一曲曲动人的发展之歌。

    截至今年8月末,浦发银行兰州分行为甘肃经济发展累计融资4270亿元,累计向当地缴纳税收15亿元,为2万多户大中小微企业、70万居民个人提供丰富多彩的金融服务。目前,该行资产总额已达660亿元,各项存款达342亿元,各类融资余额达622亿元。十年创业、十年耕耘,浦发银行兰州分行以骄人的业绩已发展成为甘肃股份制银行的排头兵。

    浦发银行入陇十年,给甘肃带来的不仅仅是巨额的资金支持,还为甘肃金融业带来了上海作为世界金融中心先进的经营理念、科学的体制机制、创新的产品和优质的服务以及与业务发展深度融合的党建与企业文化体系。浦发银行的率先引进及健康发展,为甘肃金融业的发展注入了新鲜血液,激活了甘肃金融业的一江春水。

    十年芳华,屡获殊荣。浦发银行兰州分行敢为人先、不断突破,赢得了社会各界的广泛赞誉。四次荣获“省长金融奖”,先后荣获“2013-2014年度全国金融系统企业文化建设先进单位”、浦发银行“2013年度十强分行”和“2014年度十佳分行”、甘肃省“五一劳动奖状”、甘肃省总工会“工人先锋号”“甘肃好银行”“支持全省经济发展先进集体、脱贫攻坚帮扶民心奖”等殊荣;两任行长先后获得甘肃省优秀思想政治工作者、全国金融系统思想政治工作先进工作者荣誉称号。

    扎根陇原大地

    竭尽全力增加信贷支持

    前两年,面对经济结构深度调整,特别是“三去一降一补”改革实施,许多企业面临转型升级的巨大压力。由于煤炭、钢铁、有色金属价格急剧下跌,我省个别骨干企业出现巨额亏损。同时,由于经济下行,债券市场“刚性兑付”被打破,发债市场违约事件频发,传统资源性企业发债遇到前所未有的困难。面对严峻的形势,浦发银行兰州分行并没有退缩,而是挺身而出,与企业共进退。我省某大型企业2016年到期兑付发债金额达上百亿元,浦发银行兰州分行在已有7亿元授信的基础上,及时向该企业增加授信近10亿元,不仅帮助企业按期兑付了到期发债,而且还通过国内信用证等创新产品帮助企业节约了资金成本。另一家老牌国有大企业经营出现困难,急需按期兑付8亿元私募债,按照省委、省政府的工作部署,该行及时向企业给予融资支持,千方百计帮助企业渡过兑付危机。今天这家企业已经转危为安,步入良性发展阶段。企业负责人感慨地说:“当时要不是浦发银行帮助我们解了燃眉之急,早没有我们的今天了!”

    十年来,浦发银行兰州分行始终坚信甘肃经济发展的美好前景,一直坚信银行不仅要“锦上添花”,更要“雪中送炭”。在企业发展的关键时刻和危急关头,该行不主动抽贷、不主动压贷,而是千方百计拓宽融资渠道,与企业共发展、同进步,付出了真诚,收获了信赖。

    为了支持甘肃经济发展,浦发银行兰州分行千方百计筹措资金入陇。十年来,该行存贷比一直保持在100%以上,按照资产负债全口径,存贷比达到332%;按照表内存贷款口径,存贷比达到140%,不仅在甘肃省银行业最高,也在浦发系统最高。

    刚刚起步之初,面对国家连续五次降息、利差倒挂的严峻形势,该行果断实施了“以优质资产项目带动业务全面发展”的经营策略,在成立初期存款极其缺乏的情况下,向总行争取从全国调拨资金累计超过300亿元支持甘肃。近年来,面对宏观调控政策新变化,贷款规模受限等新问题,该行积极向总行争取信贷规模,丝毫没有减弱信贷投放力度。十年来,该行贷款每年平均增幅达到30%以上,2016年以来争取计划外专项贷款规模超过100亿元。截至今年8月末,各项融资余额达到622亿元,其中表内贷款余额359亿元,在全省股份制商业银行中名列第一。

    立足甘肃省情

    全力以赴支持重大项目

    6年前,兰州新区还是一片农田荒地,人流稀少。而今的兰州新区,重大项目建设如火如荼,“两区八园”初见雏形,一座座现代化高楼大厦拔地而起,街道社区人来人往。在这背后,倾注了浦发银行兰州分行的智慧和汗水。

    2010年12月,国务院批准设立兰州新区,浦发银行率先在新区设立支行,率先在新区乡镇、保税区设立社区支行,率先为新区基础设施建设提供固定资产贷款32.4亿元,率先为新区企业发行短融25亿元,率先设立新区城市发展基金10亿元,率先为新区棚改等项目提供股权融资15亿元,率先为新区提供债务平滑基金20亿元。目前,该行已累计为兰州新区融资超过250亿元,融资余额104亿元,居全省各家银行第二位,成为兰州新区建设和发展的金融主力军。

    十年来,浦发银行兰州分行立足省情,不断加大对省属重点企业、重大项目、基础设施的支持力度。先后与45家省属重点企业开展了深入合作,累计为电力能源、钢铁冶金、交通运输、有色金属、煤炭化工、装备制造等支柱产业投放贷款450亿元,为省内近30家上市企业提供融资支持150亿元。累计为交通基础建设项目提供授信230亿元,支持了全省9条高速公路及16条二级公路建设项目。累计为兰州及兰州新区、酒泉、武威、张掖、天水等地提供基础设施建设融资290亿元。累计为全省保障房建设项目提供融资支持75亿元。

    该行大力支持教育培训、健康医疗和文化旅游等行业,累计为全省文化旅游、健康医疗、教育培训等产业提供融资支持70亿元,为省市区重点文化企业累计授信45亿元,累计为医疗健康产业投放贷款18亿元,累计为教育产业投放贷款12亿元。

    发挥自身优势

    引领金融市场创新潮流

    2012年6月,兰州轨道交通建设规划获批。项目启动之初,国家资金尚未完全到位,按照传统固定资产贷款模式条件暂不成熟。如何破解难题,打通渠道,各家银行纷纷献计献策。在总行的大力支持下,浦发银行兰州分行通过股权回购模式向该项目先后两次共提供50亿元资金,保证了项目顺利启动,为后续贷款奠定了坚实的基础。该笔融资不仅是甘肃省而且是浦发银行第一单股权融资。

    2015年4月,白银地下综合管廊成为全国首批试点,也成为全国首批PPP项目。该行在第一时间向项目提供资本金融资,并后续提供6亿元授信,成为我省首单落地的PPP融资项目。

    类似案例不胜枚举。十年来,浦发银行兰州分行充分发挥总行在上海世界金融中心的优势,坚持“股债贷一体化、表内外齐步”的思路,在传统信贷投放的同时,通过创新渠道累计融资支持1080亿元,并在同业创造了多个“率先”,引领了甘肃金融市场的创新潮流。率先在本省银行中为省属重点企业成功发行短融,率先向省属国企发债60亿元支持兰州新区建设,累计为18家企业发行短融26期、金额220亿元,发行中票9期、金额52.5亿元,发行金融债4.5亿元。率先引进保险、信托等场外资金,为我省交通、航空、基建、城投、电力等大型国有企业融资210亿元。率先开办理财投资和基金股权业务,累计融资224亿元。率先设立城市发展基金10亿元、设立国有企业转型发展基金60亿元、提供政府债务平滑基金84亿元、设立交通产业投资基金200亿元,为18家企业及省内重大项目办理自营直投13亿元、股权融资21亿元。截至今年8月末,该行表外业务及类信贷余额263亿元,在全省银行同业名列前茅。

    践行普惠金融

    真心实意支持小微企业

    定西,中国马铃薯之乡。走进定西巉口工业园区,蓝天马铃薯淀粉的标志格外引人注目。9月份是马铃薯淀粉的生产季节,蓝天公司周边车水马龙,热闹非凡。走进蓝天厂区,生产车间整洁明亮,生产热火朝天。前来交货的农民无不交口称赞:“这几年蓝天公司建立了6万亩专用薯基地,由公司为合作社提供贷款担保,公司统一提供良种,实行统一收购保护价,我们每年每亩收入1600元左右,这样下去,我们实现脱贫就不愁了。”这就是有名的“公司+农户”的“蓝天模式”。省上有关部门评价:“蓝天模式解决了老百姓种什么、怎么种、能不能卖个好价格的问题,有效破解了精准扶贫落地难题。”据了解,目前蓝天公司总资产已达到3.8亿元,是我省“农业产业化重点龙头企业”“中国马铃薯淀粉行业龙头企业”,在行业中产能全国第一,质量全国第一。就是这样一家优秀企业,谁能想到在2010年时却举步维艰、濒临危机。当时企业负责人李幸泽在求贷无门的情况下,抱着试试看的想法找到了成立不久的浦发银行。很快,浦发银行就给了500万元贷款。现在浦发银行为该企业授信达到1.5亿元,彻底解决了公司上游种植户和下游购销户的融资难题,帮助企业建立了良性的资金循环体系。在政府部门和浦发银行的支持下,蓝天公司已进入上市的快车道。

    蓝天公司由小到大、由弱到强,正是浦发银行兰州分行支持中小企业、小微企业发展的一个经典缩影。十年来,该行认真贯彻党中央、省委省政府、监管部门支持小微企业发展的精神,努力解决融资难、融资贵问题。该行因地制宜推出了《中小企业金融服务模板》,推出了“三宝两通”的产品体系,大力推广“信贷工厂”模式,“共赢联盟”“信用培养计划”“结算贷”“租金贷”“设备通”“易贷多”“融资易商人卡”“房抵快贷”“税收贷”等产品层出不穷。十年来,累计向中小微企业投放贷款750亿元。同时,专门推出了“e企行”综合服务平台,运用金融科技全面切入中小微企业的经营场景,零门槛提供财务、管理、法律、金融等多领域专业优质服务。

    截至今年8月末,该行中小微企业贷款余额达168亿元,占比达到47%,先后被评为甘肃省“中小企业金融服务优秀单位”、中小企业“创新发展、服务卓越”银行,2015年荣获中国银行业“小微企业金融服务先进集体”,在甘肃银行业和浦发银行系统独占鳌头。

    坚持科技引领

    打造一流数字生态银行

    当我们进入浦发银行兰州分行的营业网点,跃入眼帘的首先是整齐划一的一排智能化自助设备。又萌又帅的智能机器人“小浦”深受欢迎,小巧紧凑的理财专区简约而温馨,“智能+专业”服务让客户如沐春风。

    十年来,该行高度重视网点渠道建设,在股份制银行中率先在兰州新区设立支行,率先在酒泉设立二级分行,率先在敦煌设立县域支行,率先设立榆中浦发村镇银行,率先设立社区银行。目前,该行共下辖32家分支机构,在全省股份制银行中网点数量最多、网点种类最全、服务效率最好。

    近两年来,该行按照“以客户为中心,科技引领,打造一流数字生态银行”的发展战略,持续加强数字化、集约化建设,着力由服务型向营销与服务型相结合转变。网点大力推行“减高增智”,试点“无高柜”或“一高柜”模式,打造线上线下无边际服务。远程智能银行(VTM)已实现网点全布放,支持14大类75项业务,基本实现零售业务由柜面办理向自助渠道迁移,网点电子交易替代率达到96%以上。该行建立了专业化的业务系统和集约化的运营模式,智慧社区、智慧医疗、“e企付”“云账单”系统层出不穷,“多银行”为省内十多家大型企业集团解决了资金流量大、开户银行多、管理账户数量种类繁多的难题。

    理念机制先行

    构筑思想文化战略高地

    作为甘肃省16年来第一家真正意义上通过市场化方式引进的股份制银行,该行始终坚持理念先行,成立之初就坚持“高标准、高要求、高起点”,老“班长”张宜临强调“决不能穿新鞋走老路,简单复制大型国有银行模式”。从那时起,两届班子始终把打造“发展速度最快、创新能力最强、服务效率最好、人均效益最高、资产质量最佳、内部管理最优的当地一流现代股份制商业银行”作为战略愿景并长期坚持。

    该行始终把员工思想教育作为业务发展的前提和基础,形成了独具特色的“16561”企业文化,“一个”明确的战略愿景、“六个不动摇”的发展思路、“五种意识、五种作风、五种氛围”的文化核心、“六盯原则”的工作要求、“健康工作、快乐生活、分享幸福”的工作理念,已成为全行员工奋发向上的精神动力。

    该行高度重视机制建设,经过十年的不断探索和完善,建立了科学合理、符合现代股份制商业银行本质特征的资源配置机制、绩效考核机制、收入分配机制、用工用人机制、联动营销机制、客户服务机制和风险管控机制。

    该行始终坚持“从严治行”,始终对标国际先进银行,对每一项工作、每一个工作流程都建立了严格的工作规范和考核标准。坚持扁平化矩阵式组织管理,在内部管理中实行“首问负责制”“限时办理制”,通过“11226”工程、“五个一批”工程、“116”计划、“盾构机”计划对重点业务系统谋划、清单管理、全程监控、限时推进、责任到人,有力地促进了各项业务的健康快速发展。

    该行高度重视风险合规管理,建立了“全过程、全业务、全岗位”的全面风险管理体系。2013年起在全国金融系统首先建立“收贷收息零报告”制度,建立了“四盯四防”全流程信贷管理,通过“九大系统”排查,强化“天眼”系统运用,构建全流程、智能化风险集中监测平台,加强穿透式监测管理。在股份制银行中率先实行IFRS9减值风险成本管理方法。截至今年8月末,该行贷款不良率为1.18%,比全省银行业平均不良率低2.77个百分点。

    坚持党建引领

    建设英勇善战员工队伍

    走进浦发银行,每个网点都有“党建基地”,党建制度、党建纪录、党建资料、党建责任清单整齐划一。党员“亮身份、亮承诺、亮职责”“比技能、比作风、比业绩”已成为传统。

    该行成立之初就明确了“围绕业务抓党建、抓好党建促业务”的指导思想、“三个必须、三个重点”的党建工作思路,以及党建与业务发展协同、领导班子四责协同、企业文化与党群工作协同、条线工作与党建工作协同、业务发展和客户经营与外联共建协同的“五个协同”的党建工作要求。在重大项目建设中,跨条线、跨支行、跨部门建立党小组,充分发挥党员的突击队作用;规范基层党建工作,完善制度考核,深入开展各类主题教育、支部标准化建设、外联共建、书记工程、两谈一提醒等工作,使党建工作向中心聚焦、为大局聚力。

    该行持续加大青年员工的教育培养力度,2016年起实施了“百名青年英才”培养计划,着力储备优秀年轻人才。目前,全行中层干部平均年龄不到40岁,其中80后中层干部占比超过40%,一批80后、90后已走上经营管理岗位。

    十年党旗高扬,十年凝心聚力。经过不懈探索和实践,浦发银行兰州分行逐步形成了一个覆盖全面、上下对接、运转有序的党建工作模式,对各项业务健康快速发展起到了强有力的促进和保障作用。在总行年度党建考核中,该行多年位居前三位。

    “主动融入甘肃经济社会发展大局,是我们永远不变的追求。”该行党委书记、行长景红卫的话语铿锵有力。

    十年破茧成蝶,十年风雨相伴。站在新的历史起点上,浦发兰州分行将以更加昂扬的姿态、稳健的步伐,认真贯彻落实党的十九大精神和中央关于金融服务实体经济的要求,追求卓越、追求一流,打造当地一流的股份制商业银行,全心全意为客户提供优质高效的金融服务,努力成为甘肃经济社会发展的金融主力军和客户事业发展值得信赖的伙伴,为助推甘肃经济社会蓬勃发展、建设幸福美好新甘肃作出更大的贡献。

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